– Vị trí tuyển dụng: Senior SEO

– Phòng/Ban: SEO

– Quản Lý Trực tiếp: Leader SEO

– Cấp bậc: Nhân viên

– Thời gian làm việc: Toàn thời gian

– Địa điểm làm việc: Số 39 Đường Số 17, Khu Phố 6, P.Hiệp Bình, TP.HCM

TỔNG QUAN VỊ TRÍ

Vị trí Senior SEO chịu trách nhiệm chính trong việc đảm bảo sự phát triển và thực thi thành công các dự án SEO, trực tiếp quản lý hiệu quả kỹ thuật và hỗ trợ tăng trưởng traffic/chuyển đổi cho website của khách hàng.

MÔ TẢ CÔNG VIỆC

1. Lập kế hoạch và Định hướng chiến lược (Trọng số 30%)

• Tiếp nhận và Nghiên cứu: Nhận đề bài từ SEO Leader để thực hiện nghiên cứu, phân nhóm từ khóa và phân tích đối thủ cạnh tranh.
• Phối hợp tiền dự án: Làm việc cùng bộ phận Account Pitching để đánh giá tính khả thi của dự án và phối hợp với Content Editor để đảm bảo khả năng triển khai nội dung.
• Đề xuất KPI: Xây dựng danh sách content, danh sách Guest Post, chủ đề báo chí, Social, PBN, Web2.0,… và đề xuất chỉ số KPI phù hợp cho từng dự án.

2. Quản lý triển khai và Tối ưu kỹ thuật (Trọng số 40%)

• Điều phối thực thi: Lập kế hoạch triển khai chi tiết cùng SEO Junior, đồng thời giám sát tiến độ và xử lý các vấn đề phát sinh trong quá trình thực hiện.
• Tối ưu tổng thể: Thực hiện tối ưu Onsite và Onpage cho website để thúc đẩy thứ hạng từ khóa tổng thể.
• Xây dựng liên kết: Lên kế hoạch và thực hiện các chiến dịch Offsite, bao gồm Link Building, Internal Links.
• Xác thực thương hiệu: Triển khai các công việc liên quan đến Entity nhằm tăng uy tín thương hiệu website trong mắt người dùng và Google.
• Kiểm soát chất lượng: Thực hiện Audit website định kỳ hàng quý, đánh giá các hạng mục công việc và đề xuất phương án xử lý lỗi kỹ thuật phát sinh.

3. Đào tạo và Phát triển chuyên môn (Trọng số 20%)

• Cập nhật kiến thức: Thường xuyên nghiên cứu các thuật toán mới của Google, kỹ thuật Schema, Internal Link nâng cao và ứng dụng AI vào quy trình làm việc.
• Đào tạo đội ngũ: Trực tiếp chia sẻ kiến thức định kỳ, hỗ trợ giải đáp khó khăn và đào tạo kỹ năng chuyên môn cho các SEO Junior hoặc thực tập sinh.

4. Báo cáo và Hỗ trợ kinh doanh (Trọng số 10%)

• Quản lý dữ liệu: Quản lý các file theo dõi bài đăng, outline, khối lượng công việc và báo cáo kết quả định kỳ cho Account PM hoặc cấp quản lý.
• Thúc đẩy tái ký: Phân tích hiệu quả dự án hiện tại, xây dựng bộ từ khóa mới và đề xuất khối lượng công việc để đạt KPI duy trì hợp đồng.

YÊU CẦU KỸ NĂNG CHUYÊN MÔN

• Kinh nghiệm: Tối thiểu 2 năm kinh nghiệm thực chiến trong lĩnh vực SEO.
• Kiến thức chuyên môn: Hiểu sâu về SEO mũ trắng, cơ chế hoạt động của Google và các thuật toán quan trọng như RankBrain, Panda, Penguin.
• Công cụ SEO: Thành thạo các công cụ như SEOquake, Web Developer, Ahrefs, SEMrush, spineditor và quản trị WordPress (Yoast SEO, Rank Marth SEO).
• Phân tích dữ liệu: Sử dụng thành thạo Google Analytics để phân tích traffic/chuyển đổi và Google Search Console để theo dõi hiệu suất lập chỉ mục.
• Kỹ năng mềm: Tư duy logic và phản biện tốt, có khả năng làm việc độc lập, quản lý hiệu suất cá nhân và kỹ năng làm việc nhóm hiệu quả.

QUYỀN LỢI

• Mức lương: 13 triệu VNĐ/tháng, tùy theo năng lực thực tế.
• Thưởng hiệu quả: Thưởng theo hiệu quả dự án hàng quý, thưởng nóng cho thành tích xuất sắc.
• Lộ trình phát triển: Được tạo điều kiện để phát huy năng lực và có cơ hội thăng tiến lên các vị trí SEO Leader.
• Chương trình đào tạo cao cấp: Được hỗ trợ chi phí tham gia các khóa học chuyên môn bên ngoài, đào tạo kỹ năng lãnh đạo và quản lý dự án.
• Bảo hiểm và Sức khỏe: Đóng đầy đủ BHXH, BHYT theo luật định. Môi trường làm việc trẻ trung, năng động, có nhiều cơ hội phát triển.
• Môi trường làm việc: Làm việc trong môi trường trẻ trung, áp dụng mô hình quản trị OKRs
• Chế độ làm việc và Giải trí: Nghỉ chiều thứ 7, Chủ nhật; du lịch/team building(ít nhất 1 lần/năm).

THÔNG TIN LIÊN HỆ NHÂN SỰ MAY DIGITAL

Hotline: 0909 285 402

Email: [email protected]

Address: Số 39 Đường Số 17, Khu Phố 6, P.Hiệp Bình, TP.HCM